Búsquedas de personal: el 85% de las empresas prevé mayor movimiento que en 2022
tendencia muy similar para el 2023Según el relevamiento realizado por la consultora Hucap respecto a cómo proyectan las empresas el escenario de búsquedas de talento este año,
. Un 38% manifestó tener dificultades para encontrar la mayoría de los talentos para cubrir posiciones y un 7% dijo no tener dificultades. En este contexto, las empresas implementan distintas estrategias para atraer y retener las posiciones más demandadas de IT, entre las que podemos mencionar: incrementos salariales diferenciales del resto de la organización ; flexibilidad horaria, teletrabajo full time; capacitación a cargo de la empresa, entre otras.
"Esto genera varios efectos: por un lado, que las personas que no se encuentran en una búsqueda activa de trabajo
Argentina Últimas Noticias, Argentina Titulares
Similar News:También puedes leer noticias similares a ésta que hemos recopilado de otras fuentes de noticias.
Como comprar el S23 que salió hoy por menos de 85 mil pesosQuienes disponen de dinero para comprarlo en un pago tienen la chance de pagarlo con un 75% de descuento. Sólo necesitan una cuenta bancaria.
Leer más »
El Índice de salarios registró en noviembre una suba de 6,7%En los 11 primeros meses del 2022, el índice acumuló un alza del 80,8% promedio, contra una inflación del 85,3% en similar período.
Leer más »
Rating TV Ibope Gran Hermano: lo más visto del 30 de eneroEl hotel de los famosos 2 era la gran apuesta de eltrece para el verano, pero cierra enero en un fracaso rotundo, con n\u00fameros muy bajos frente a Telefe
Leer más »
Inflación por las nubes: los motivos detrás del 30% de aumento en la carne“Si pagaban 1200 un kilo de asado, en febrero estará en torno a los 1750 pesos”, dijo Miguel Schiariti, presidente de la Cámara de la Industria de la Carne.
Leer más »